核心要点
ADP 于周三公布，经季节性调整后，6 月美国私营部门新增就业 9.8 万人，低于 5 月上修前的 12.2 万人，同时略低于市场预期的 11 万人。
6 月新增岗位中近半数（4.8 万个）来自教育与医疗服务业，该行业一直是就业增长的主力；新增岗位里仅 2000 个来自非服务业领域。
在岗人员年薪涨幅维持在 4.4%，跳槽人群年薪涨幅小幅升至 6.6%。
ADP 周三发布数据显示，6 月美国企业新增雇佣人数略低于市场预期，招聘岗位主要集中在医疗相关行业。
这家薪资数据服务商披露，经季节性调整，当月私营部门新增就业 9.8 万人，低于 5 月未作修正的 12.2 万人，也略低于道琼斯调查得出的市场一致预期 11 万人。
ADP 就业报告是美国劳工统计局将于周四公布、市场关注度更高的非农就业数据的前瞻参考。近几个月 ADP 统计数据普遍低于官方政府数据，官方数据显示今年美国就业整体保持稳健增长。
6 月新增就业岗位中，近半数共计 4.8 万个岗位来自教育和医疗服务业，该行业长期稳居就业增长首位；全部新增岗位中仅有 2000 个来自服务业以外行业。
实现就业增长的其他行业包括：贸易、运输及公用事业（新增 1.5 万人）、金融行业（新增 1.4 万人）、其他服务业（新增 8000 人）。自然资源与矿业行业减少 5000 个岗位，是唯一出现就业下滑的行业。休闲酒店业仅新增 2000 个岗位，该行业被视作居民消费需求的风向标，今年行业招聘节奏持续放缓。
ADP 首席经济学家内拉・理查德森表示：“当前招聘节奏反映出劳动力市场供需两端的变化。一方面求职者求职周期拉长，另一方面部分行业出现劳动力供给紧张的迹象。现阶段综合影响体现为就业新增规模放缓。”
在岗员工年度薪资涨幅稳定维持在 4.4%，选择跳槽的从业者年度薪资涨幅小幅上升至 6.6%。
从企业规模来看，新增就业主要来自小微企业：员工规模不足 50 人的企业新增 5.3 万个岗位；500 人及以上大型企业新增 2.5 万个岗位；中型企业新增 2.9 万个岗位。
华尔街市场一致预期：美国 6 月非农就业人数将新增 11.5 万人，失业率维持在 4.3% 不变；平均时薪环比上涨 0.3%，同比上涨 3.5%。
