TIAA的首席行政官说,美国人仍然对退休毫无准备
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环球市场播报
数量惊人的美国人仍未为退休做好准备。
最近,在“金融自由式”节目中,TIAA的首席行政官德里克·弗格森与罗斯·麦克进行了一次对话,他警告说,退休储蓄的数字仍然令人沮丧,而对于被边缘化和未获得银行服务的群体,如非洲裔美国人来说,情况更是如此。
他说,近40%的美国人面临着退休后花光储蓄的风险,而53%的非洲裔美国人可能会比他们的退休储蓄存活更久。
“如果这个系统崩溃了,一切都会崩溃,”弗格森在谈到退休储蓄时说。“这些赤字将导致人们的退休方式出现明显差距。”
他说,近40%的美国人面临着退休后钱花光的风险,而53%的非洲裔美国人可能会比他们的退休储蓄更长寿。
“如果这个系统崩溃了,一切都会崩溃,”弗格森在谈到退休储蓄时说。“这些赤字将导致人们退休生活的明显差距。”
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安联(Allianz)最近的一项调查发现,人们对资金耗尽的担忧近年来有所增加。
安联人寿(Allianz Life)负责消费者洞察的副总裁凯莉·拉维涅(Kelly LaVigne)说:“退休后没钱是一件可怕的事情。”“这就是为什么为退休制定一个全面的财务战略如此重要的原因。”
TIAA是由安德鲁·卡内基创立的,目的是帮助美国的教育工作者退休时有足够的钱。该组织旨在提供退休解决方案,为退休人员提供终身收入。但事实证明,将信息传播到缺乏银行服务的社区也是一项挑战。
弗格森说,如果有人明天需要钱,但两天后还拿不到钱,他们可能会选择现金预支等服务。他说,根据某些协议,他们最终可能会“支付这笔贷款的300%”。
安联(Allianz)最近的一项调查发现,人们对资金耗尽的担忧近年来有所增加。
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根据弗格森的说法,要想缩小这些差距,就需要经济的退休金计划。
雇主提供的退休计划通常会在美国人退休时一次性支付。他说:“这些钱是可能用完的。
储蓄和投资有保障收入的计划也有助于缩小这些差距。
他说:“我们相信,我们通过研究发现,人们需要有保障的收入,以在退休后有足够的收入,并确保他们能够支付所有的账单。”