安徽蚌埠联通基层党组织始终把党的政治建设摆在首位，不断完善基层党建工作责任落实体系，认真落实“六个一”工作机制，精耕基层党建“责任田”“示范田”“民心田”，把基层党组织优势逐渐转化为治理效能，为公司行稳致远厚植根基。
述职考核，助推精耕“责任田”。“述”出责任、“评”出压力、“测”出动力，蚌埠联通以务实高效、导向鲜明的述职评议为抓手，通过每年的党支部书记抓基层党建述职评议大会，推动形成年初部署安排、年内督促落实、年底考核验收的工作闭环。每年年初下发基层党建工作考核责任清单和重点党建工作任务清单。手握清单，签订责任书，党支部书记对这一年基层党建要干什么、怎么干、如何考、怎样评了然于胸，党建责任有了清晰的“路线图”和“进度表”。
典型引领，全力种好“示范田”。蚌埠联通党委围绕基层党建重点任务、重点领域和薄弱环节，大力推行典型引领法，打造示范基层党支部，创建党员示范岗，推出党建活动品牌，引领基层党建整体提质增效。
政企客户事业党支部锚定打造“蚌埠市数字技术融合发展的创新排头兵”目标，聚焦主责主业，在蚌埠数字化转型、疫情防控、服务社会等各项工作中勇挑重担，先后获得安徽联通5G扬帆远航专题赛三等奖、政企客户标杆项目奖、政企客户创新业务领先奖等荣誉，支部书记刘刚也荣获安徽省劳动模范称号。网络部党支部以用户满意度提升为牵引，落实高品质服务，先后成立党员先锋小组，在全省率先完成900M低频网站点的建设开通任务，为春节返乡人员提供优质的网络服务，顺利完成各项网络保障任务并荣获中国联通通信保障青年突击队称号，激发了广大员工立足岗位、争先创优的热情。
办好实事，温暖滋润“民心田”。蚌埠联通各基层党组织紧密围绕职工群众“急难愁盼”事，推出各具特色的服务举措。
全力推进乡村振兴。蚌埠联通积极开展消费帮扶、投入帮扶资金，因地制宜建设产业发展项目，同时发挥联通优势，打造数字乡村、“平安乡村”等智能化项目，帮扶点固镇县湖沟镇兰石居获评2022年度中国联通全国五百强“数字乡村”标杆村。强化职工关心关爱。面向全体职工，蚌埠联通提升普惠服务能力，开展“夏送清凉冬送温暖”活动增强职工归属感；针对退役军人、交流人员、困难职工等特殊群体做好特惠服务，对援疆、支援雄安、帮扶干部进行走访慰问，营造和谐稳定的工作氛围。做好延伸服务，扩大关心范围，开展职工子女中高考服务、开设暑期托管班等，为职工解决实际问题。今年的“学雷锋志愿服务月”，蚌埠联通开展了包括植绿补绿、困难帮扶、无偿献血、防诈宣传在内的10余项品牌志愿服务活动，并将其同“我为群众办实事”实践活动深度融合，通过“党建﹢团建﹢志愿服务”等形式探索志愿服务新激励机制。
