投资者提问：解放的薪酬全行业第一，跟公司的业绩配套吗？行业低迷亏损的时候，...

投资者提问：

解放的薪酬全行业第一，跟公司的业绩配套吗？行业低迷亏损的时候，需要降薪以对吗

董秘回答(一汽解放SZ000800)：

您好，公司针对高级管理人员的考评及激励机制制定了相应的方案，实行公正、透明的绩效管理制度。高级管理人员薪酬与公司绩效和个人业绩相结合。2022年，面对市场环境不利的影响，公司通过设计降本、采购降本、费用管控等多种方式应对挑战。未来公司将从以下几个方面提升公司盈利能力，第一充分发挥IPD变革成果，基于端到端的管理理念，从产品策划就开始关注盈利，开展产品全生命周期投入产出管理，优化产品开发过程，缩短产品上市周期，优化产品结构，增加产品附加值，从而提升产品毛利率和客户满意度，确保商业成功。第二持续强化降本减费工作，不断加大采购降本、设计降本等工作力度，提升公司成本竞争力。第三积极开拓后市场获利能力，提升非整车收益。