陈旭
自300年前列支敦士登大公约翰·亚当·安德雷亚斯购得列支敦士登采邑权利后，这个小国的发展并不是一帆风顺。特别是在二战之后，例如1967年，列支敦士登王室甚至需要出售达芬奇名画《吉内薇拉·德·班琪》给美国国家美术馆来解决财政困难。
但是40年后，一个面积只有160平方公里的国家，人均国民生产总值接近100万人民币，这个国家没有公共债务，王室富可敌国。
高速发展
作为一个欧洲内陆国家，列支敦士登在很多方面仰仗瑞士，例如拒绝使用欧元而坚持使用坚挺的瑞士法郎作为官方货币，将国家的防御事务和外交事务交予瑞士等等。连该国的经济政策，也和瑞士不尽相同。稳定的经济制度和社会、法治体系环境，自由的经济政策和公司法，小国家特有的高效率行政和高吸引力的税法等等，共同构筑了这个国家在二战后的高速发展。
以上的便利吸引了许多欧洲大企业将他们的总部设在列支敦士登，例如中国百姓耳熟能详的施华洛世奇等等。工业和金融业蓬勃发展的结果是，国民在收入方面的飞跃。根据列支敦士登官方数据，2010年当地就业人口的月薪中值在6257瑞士法郎，约合5600多美元。而在所有的行业当中，教育行业的从业人员收入最高，月薪达9243瑞士法郎，约合8300多美元，金融业次之。即便是收入水平最低的农林业，人们的月薪也有3100多美元。
这个德语国家在二战后吸引了大量的德国科学家和企业家，由于战后德国四分五裂，这群人直接催生了这个小国家的蓬勃发展。在上世纪60年代开始，由于经济的发展，越来越多的移民开始涌入，他们又催生了70年代的商业经济繁荣，这其中就包括了列支敦士登引以为傲的金融业和服务业。
金融业也是列支敦士登的支柱产业，全国3.5万就业人口中，接近十分之一供职于金融行业，而王室成员也大多从事金融行业。其中王室拥有的资产管理机构LGT集团托管资产仅皇室受托资产超过了150亿元人民币，王室人员管理这个欧洲最大之一的私人银行资产管理机构长达90年之久。据LGT银行介绍，其总体业务已经有25%来自亚洲，而且这个比例还在上升。这家金融机构自1986年进入亚洲，目前已经在新加坡和香港设立办公室，两地各有员工150人。LGT银行的兄弟公司，全球拥有300名员工的LGT资产管理公司（LGT Cap-ital Partners）也早在1999年就投资亚洲，并在香港和东京设有办公室，他们的北京办公室亦于今年早些时候成立。
除了拥有LGT集团之外，酒庄、地产、林业公司、能源公司等，约占到整个国家经济的10%。从维也纳到瑞士再到列支敦士登，王室的珍藏品囊括油画、瓷器、雕塑、家具、枪支等等，每次受访时，二战后被捷克斯洛伐克“占领”的土地和城堡，也频频被提及，似乎这是整个国家的伤痛。
15岁的工作者
据该国社会部长介绍，列支敦士登国民可以在15岁以后工作，这个比例达到了70%。这不仅仅限于体力工作，在年满15岁以后，甚至可以直接进入该国的银行工作，当然，银行会在应聘者中选择优秀者。
以上路径并不是列支敦士登青年们的唯一选择。在18岁高中毕业后，许多列支敦士登人会选择开始工作，他们可以两天上学，三天工作，继续完成大学学业。当然，你也可以选择专心上大学，列支敦士登人将之称为双重教育体系。许多人在15岁工作，许多年后重返校园，似乎一切都顺理成章。
特色鲜明的发展道路，其结果造就了一个繁荣的国家，他像一块磁铁吸引了多元文化的居民。而比较简单的行政系统，造就了非常高效的政府体系。这是一个较为完美的循环。这个国家还基本看不到警察，也许真的是路不拾遗，夜不闭户，据说，几乎没有犯罪发生。
在这过程中，列支敦士登王室通过不断地财富传承，成为了欧洲最富有的王室。但他们对财富的理解与众不同。“最初富起来的时候，兴奋之余要考虑许多事情。通常情况下，会买保值物品或者更努力工作使得财富增长加快。虽然这很重要，但我们认为确立‘传承’精神更为重要。”
