据泰国《世界日报》7月28日消息，安美德集团（Amata）执行董事威汶表示，目前制造业劳工缺乏问题日益严重，集团位于春武里和罗勇工业园的工厂都普遍遇到劳工不足的问题，原因是技工学校培养人才的速度与规模，无法跟上制造业扩大的水平。
威汶指出，安美德工业园为增加劳动人才来源制订多个方案，如与学校进行合作，让学生直接到工厂进行实习以取得工作经验，最近与帕塔纳基金会联合推出「平稳就业，有工作有收入有学历」人力资源发展方案，以提高教学质量和促进教学新形式的发展，争取吸引更多的学校参与计划。参与计划的学校可以与安美德工业园的50多家工厂企业进行相关方面合作，包括安排学生实习获取相关工作经验，例如索尼（Sony）等公司企业也参与计划。相关合作计划可为参与学校，主要是技工学校的学生提供7个月至1年期的实习机会。
帕塔纳基金会长兼创始人前国家警察总署总指挥助理拉披帕警中将表示，基金会与安美德集团联合进行的「平稳就业，有工作有收入有学历」人力资源发展方案已经吸引20多间学校参与，同时欢迎有更多的学校加入。目前已经有500多名技校学生列入培养方案的实习安排计划，准备安排到安美德工业园的相关工厂进行实习，以获取实际的工作经验。
发展方案设计较为完善，为实习学生提供包括实习津贴、宿舍、接送车辆、事故保险等福利与保障。对通过实习程序符合相关要求的学生发给相关证明，以方便学生将来寻找工作和就业，也可优先选择在安美德工业园的工厂企业就业，对表现优异的学生也提供深造更高学历的机会。
