湖北省力争三年内实现小企业员工普遍签订劳动合同

湖北省将从2010年至2012年，用三年时间基本实现小企业与劳动者普遍签订劳动合同。三年内，湖北省将加强对小企业劳动用工的动态监管，组织力量对小企业劳动用工情况开展摸底调查，加快建立健全劳动用工数据库；加强对小企业实施劳动合同制度的指导和服务，分类制定并推荐使用规范、简明、实用的劳动合同文本，引导企业根据生产经营实际与职工协商确定合同制度期限、劳动报酬、工作内容等必备条款，切实解决一些企业与职工签订劳动合同条款不完备、内容不合法、权利义务不对等的问题。