2月17日，网传一份诺亚财富(NOAH.US)向全体员工下发的全员战“疫”倡议书。该倡议书中提到，公司决定在当前(特指2月和3月)，原则上不做主动裁员，同时公司提出倡议，在此期间所有员工(含海外)，每月有5个工作日无薪休假。
同时，在此期间，公司三位董事(汪静波、殷哲、章嘉玉)愿主动将薪资降为零，A+类核心管理层按照60%领取薪酬，A类高管按照70%领取薪酬，海外高管提请无薪休假。
随后，诺亚财富相关人士证实了该倡议书的真实性。诺亚财富回应表示，该倡议考虑到当前的不确定性，虽然诺亚长期看好中国经济及财富行业发展，公司仍然对短期的挑战做好充分准备。
目前公司业务一切正常，春节前后，诺亚已向境内外投资者分配投资本金及收益超10亿，其中诺亚已为投资人实现提前还款5.7亿，预计在2月底前将持续分配本金与收益超过20亿。
诺亚财富回复全文：
当前，和众多企业一样，诺亚业务无可避免地受到短期影响，一方面，目前公司集中力量，响应国家政策，遵守相关规定，妥善有序安排公司业务正常运转和客户服务;另一方面诺亚积极支持国家防疫工作，善尽社会责任，对防疫与社会做出企业应尽责任。
目前公司业务一切正常，春节前后，诺亚已向境内外投资者分配投资本金及收益超10亿，其中诺亚已为投资人实现提前还款5.7亿，极大缓解中小企业主客户在当下特殊时期的资金需求。预计在2月底前将持续分配本金与收益超过20亿。
但考虑到当前的不确定性，虽然诺亚长期看好中国经济及财富行业发展，公司仍然对短期的挑战做好充分准备，2月17日，公司创始人、联合创始人及创始投资人主动提请零薪水，A类以上高管降薪30-40%，同时发出倡议，2月及3月每月5天无薪休假方式与公司一起减轻短期经营现金压力，保持充裕长期战力。诺亚各级员工全面响应，截止目前绝大多数员工支持特别时期无薪休假的特別政府策，部分有实际困难的伙伴及武汉员工的工作与生活，诺亚亦将一对一方案定向支持。
有国才有家，诺亚人承诺我们将自力更生，共克时艰，同时伸手助人!
活下去，待大地回春!
