国际金融报
业内人士分析称，基金经理的离职对一只基金的影响，有的会带来新思路，有的会因为经验不足略有不顺，投资者要注重持有基金的每一次基金经理变更。
3月20日，大成基金发布了6份基金经理变更公告（份额合并计算），并宣布解聘基金经理张文平，同样发布6份基金经理变更公告还有金鹰基金。据统计，当日共有17只基金发布了基金经理变更公告（份额合并计算）。
大成基金解聘的基金经理张文平旗下曾管理9只基金（份额合并计算），存在“一拖九”现象，任职期间，其管理的多只基金累计回报率高于同类平均水平，其中大成景裕灵活配置混合、大成月月盈短期理财债券累计回报率分别为11.98%，10.42%，分别高于同类收益2倍之多。张文平此次离任基金经理后，更是一次性交出了9只基金，未来这9只基金能否保持原有状态或更上一层楼，存在很大不确定性。
业内人士分析称，基金经理的离职对一只基金的影响，有的会带来新思路，有的会因为经验不足略有不顺，投资者要注重持有基金的每一次基金经理变更。
东方Choice数据显示，截至3月20日，年内共有439只基金发生了基金经理变更，其中有31名基金经理离职。今年来基金经理变更频频，这是否又再次应验了那句话：铁打的营盘流水的兵？
事实上，今年新任基金经理大部分都为内部増聘和调岗。Wind数据显示，截至3月20日，现任1724名基金经理中，已有1433名基金经理通过公司内部安排选出，内部培养比例占比83.12%。相比去年，今年基金公司越来越重视到内部调岗，每年人才流失的情况在今年也稍稍缓解，通过内部调岗任职的人数近一年来由原先每家公司平均10人，增长至近12人。
不过，不同的基金经理因为不同的风格，对基金带来的影响也不一样，基金经理的变更对于基金意义相对来说较重大，例如前公募基金经理王亚伟离职后，其曾经管理的基金效益一落千丈的例子。
（国际金融报见习记者 夏悦超）
