“用资本与关怀托举梦想。”
以创新破局，以实战促成。由上海浦东科创集团联合投中信息共同打造的“浦东科创-海望登峰（二期）CEO特训营”即将启航。作为硬科技领域创业者的高端赋能平台，本期特训营将继续聚焦产业化破题与企业成长关键环节，集结顶尖导师资源、龙头企业力量与资本支持，共同助推早期硬科技创业项目实现从0到1的跃升。
首期回顾
以实效筑口碑，以实战促成长
去年，首期“科创登峰CEO特训营”历时8个月，交出了一份亮眼答卷——42位优秀创业者齐聚一堂，完成5期线下集中培训，课程聚焦战略方向、产品开发、组织建设、市场销售与融资管理五大核心模块。19位导师涵盖顶尖科研专家、产业龙头创始人与资深投资人，融合科研、产业、资本、管理四大维度，构建权威多元、实战导向的教学体系，助力创业者实现全面成长与突破。学员们不仅打通了从技术到市场、从产品到资本的关键路径，也通过实地参访、案例解构、主题培训等形式，增强了战略思维与落地能力。
更值得一提的是，在特训营进行期间，就已有13位学员企业完成融资，总金额超过6.25亿元；课程结束时，另有26家学员企业正处于融资进程中，体现出平台“强课程 + 强资源 + 强转化”的实际成效。截至目前，首期学员企业累计完成融资金额已超10亿元，充分验证了特训营在推动科技创业项目落地转化与资本对接方面的持续赋能能力。
在资本赋能之外，学员企业的技术突破同样令人瞩目。智新浩正自主研发的“异体人再生胰岛注射液”获得国家药监局临床试验默示许可，是国内首款进入临床阶段的异体通用型再生胰岛产品；合肥国镜仪器发布国内首台台式冷场扫描电子显微镜，填补国产高端科研仪器空白；国科炭美完成千吨级硬炭材料示范线建设，相关产品在循环性能等核心指标上超越进口同类，已应用于多家下游企业验证；中科氢易则在第四代固态电解质隔膜技术上实现中试突破，并已启动批量供货。这些成果展现了特训营学员企业在关键核心技术上的自主创新能力，也体现了平台在推动科技成果转化方面的实际成效。
全新启航
聚焦转化落地，赋能产业破局
延续首期特训营积累的成功实战经验与良好口碑，今年浦东科创-海望登峰（二期）CEO特训营在课程体系、资源链接及扶持力度上全面升级，致力于打造更加系统、高效的硬科技创业者成长平台。通过针对初创企业在技术转化与产业落地过程中面临的关键问题，特训营系统设计涵盖技术商业化路径、产业链协同策略、融资逻辑构建和组织成长机制等模块，强调理论与实践相结合，帮助学员从战略认知到具体执行形成完整的成长闭环。
1、硬科技精英汇聚，集中展示创新势能
本次特训营共招募报名学员199人，覆盖集成电路、生物医药、未来产业等国家战略新兴产业赛道，呈现出硬科技创业群体的集聚效应。学员企业营收规模从初创期到亿元级企业均有分布，体现出较强的成长梯度与资本培育价值。
团队普遍具备“科学家+工程师+商业运营”的铁三角配置，高学历、海归背景突出，多数拥有硕博以上学历，或来自哈佛、剑桥、哥伦比亚大学等海外名校。部分学员企业已主导国家级重大科研专项，技术壁垒显著，多个项目围绕“卡脖子”难题展开原创性突破，展现出强烈的产业使命感与技术穿透力。
2、从战略到执行，构建创业者能力闭环
在广泛吸引优质项目的背后，特训营课程体系全面迭代升级，更加聚焦初创企业在从技术成果向商业落地过程中面临的核心挑战。为实现精准赋能，特训营组建了覆盖“科研+产业+政策+管理”四大维度的多元导师团队。导师阵容既包括推动技术转化的科学家，也有深谙产业链协同与市场趋势的企业家，此外还汇聚了精通政策红利解读的专家与经验丰富的管理实战派，为学员提供立体、多角度的专业指导，确保培训内容既具深度，又具操作性。
在教学方式上，特训营不仅安排系统化的集中授课，还创新引入私董会、工作坊、项目路演与标杆企业参访等多样化实战环节，全面提升学员解决实际问题的能力。同时，课后鼓励学员自主组织学习小组和复盘活动，形成高频互动的学习闭环，强化知识内化与实践转化。
3、全链条支持，打造可持续成长的创业生态
为提升项目转化效率、降低创业试错成本，特训营深度整合浦东科创集团旗下的产业投资、科技金融与政策服务资源，为优质企业提供全生命周期扶持。符合条件的学员企业将有机会纳入“六个一”企业培育计划，获得资金投入、办公与人才配套、融资与政策辅导等多重支持。
同时，特训营设立“成长之星”“创新之星”等评估激励机制，鼓励项目持续迭代，并以历届优秀学员为核心，建立长期稳定的创业社群，打通资本、企业、科研与政策资源的循环通道，构筑硬科技创业的深层生态根基。
招才有势，育才有力
用资本与关怀托举梦想
当前，浦东新区以强有力的招才引才政策，为海内外青年人才铺就创新创业的“快车道”。今年4月，浦东新区重磅推出“浦东青创15条”，围绕“首站服务、科技人才集聚、创业发展支持、宜居环境建设和便捷服务供给”五大方向，持续释放青年创新创业政策红利。其中，“两个100万”——100万平方米低租金青年公寓与100万平方米低租金创业空间，成为最具标志性的引才承诺，为青年人才打造全生命周期的“创业第一站”。政策还从科研资助、落地服务到高频次的人才对接活动，构建起一套更系统、更人本、更可持续的人才支持体系，进一步夯实浦东作为全球青年科技人才首选地的战略地位。
浦东的大力度政策背后，是一整套推动创新的产业机制与资本平台。作为浦东招才引智的重要力量之一，本次特训营主办方浦东科创集团自成立以来，始终是招才引才、育才兴才的重要实践者和推动力量。作为服务上海科创中心建设和浦东社会主义引领区建设、拥有雄厚资本实力和良好业内声望的国资创投集团，集团业务涵盖产业投资（VC/PE、并购投资、基金投资）、科技金融（担保、委贷、融资租赁）、创新综合体（企业孵化器、加速器）等板块，在三大先导产业和浦东六大硬核产业领域，投资培育了中微公司、盛美上海、翱捷科技、芯原股份、中芯国际、上海微电子装备等一大批硬核科创企业。
截至目前，浦东科创集团拥有专业投资管理团队200人，总资产300亿元，管理资产规模600亿元；投资培育上市企业近150家，其中科创板上市企业56家；通过投资招商落户浦东的企业50家，引入项目总估值超过500亿元；科技金融累计服务科创企业近万家。此外，成立市场化基金管理平台——海望资本，管理规模近200亿元。
浦东新区“青创15条”政策强力推动，结合浦东科创集团深厚的资源和支持，正为硬核科技创新注入强劲动力。作为培育和赋能青年创业者的重要平台，浦东科创-海望登峰（二期）CEO特训营即将扬帆起航。凭借系统的课程和丰富的产业资源，特训营将为企业成长提供切实支持，助力硬科技产业实现质的飞跃，推动产业创新迈向新的里程碑。
