10月30日，ST万邦公告，非独立董事、副董事长庄惠计划在2026年10月31日至2026年11月27日期间，通过竞价交易方式减持不超过258.91万股，占总股本的0.42%，占庄惠持股总数的12.2222%。减持原因为因杭州万邦德实业有限公司、万邦德集团有限公司与杭州金联小额贷款有限公司借款合同纠纷一案，庄惠女士作为担保人未按约定履行法律文书确定的承担连带清偿责任义务。法院发出《通知书》拟处置庄惠女士持有公司的2,589,100股股份。，股份来源为非公开发行股份。按照最新收盘价9.77元测算，套现金额约合2529.55万元。截止目前，庄惠持股数量2118.36万股，占总股本比例为3.46%。
| 高管姓名 | 庄惠 |
| 职位 | 非独立董事、副董事长 |
| 减持原因 | 因杭州万邦德实业有限公司、万邦德集团有限公司与杭州金联小额贷款有限公司借款合同纠纷一案，庄惠女士作为担保人未按约定履行法律文书确定的承担连带清偿责任义务。法院发出《通知书》拟处置庄惠女士持有公司的2,589,100股股份。 |
| 减持方式 | 竞价交易 |
| 股份来源 | 非公开发行股份 |
| 计划减持股份数量不超过（股） | 258.91万 |
| 占公司总股本的比例 | 0.42% |
| 减持期间 | 2026年10月31日至2026年11月27日 |
根据2025年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，ST万邦共有8位董事和高级管理人员。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬395.00万元，平均薪酬76.50万元，年薪中位数为81.50万元。其中，董事长、总经理、执行事务的董事及代理董事会秘书赵守明薪酬最高为98.00万元，非独立董事林红薪酬最低为45.00万元。庄惠年薪98万元，在公司董事和高级管理人员中排名第2/4（2025年任期不满1年的不参与统计）。
2025年ST万邦员工总数为1361人，人均薪酬为16.25万元。
也就是说，ST万邦非独立董事、副董事长庄惠薪酬98万，是公司人均薪酬的6.03倍，拟定减持套现金额2529.55万元，相当于庄惠本人25.81年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工155.7年薪酬总和。
公开资料显示，庄惠女士：1965年4月生，中国籍、无境外居留权，清华大学继续教育研究生课程进修班结业。历任浙江万邦药业有限公司执行董事，浙江万邦药业有限公司监事，万邦德制药集团股份有限公司董事；现任万邦德集团有限公司总经理，台州万邦德机械有限公司董事长兼总经理，万邦德医药控股集团股份有限公司董事。
庄惠本次为首次减持。
