10月22日消息，兴发集团董事会秘书鲍伯颖于2026年10月21日，通过竞价交易方式增持3万股，占鲍伯颖持股总数的24.90%。增持耗资金额71.49万元。股份来源为自有或自筹资金。截止目前，鲍伯颖持股数量12.05万股，占总股本比例为0.01%。
| 变动日期 | 竞价交易 变动数量(万股) | 竞价交易 交易均价(元/股) | 大宗交易 变动数量(万股) | 大宗交易 交易均价(元/股) | 增持前持股数 (万股) | 增持后持股数 (万股) |
| 20261021 | 3.00 | 23.83 | / | / | 9.05 | 12.05 |
根据2025年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，兴发集团共有15位董事和高级管理人员。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬2147.64万元，平均薪酬145.81万元，年薪中位数为147.50万元。其中，常务副总经理及董事王杰薪酬最高为223.63万元，董事袁兵薪酬最低为6.00万元（2025年任期不满1年的不参与统计）。
2025年兴发集团员工总数为14580人，人均薪酬为17.16万元。
也就是说，兴发集团董事会秘书鲍伯颖薪酬155.71万，是公司人均薪酬的9.08倍，增持耗资金额71.49万元，相当于鲍伯颖本人5.51个月的薪酬总和，相当于公司一位普通员工4.17年薪酬总和。
公开资料显示，鲍伯颖，男，汉族，1986年3月出生，研究生学历，中南财经政法大学经济学专业,中共党员。2011年7月进入湖北兴发化工集团股份有限公司，历任董秘办副主任、信息中心主任、董秘办主任等职。2020年4月起任公司董事会秘书。
鲍伯颖累计减持4.55万股，累计套现约41.49万元相当于3.20个月薪酬
数据显示，鲍伯颖最初持股8.6万股，占总股本的0.01%。鲍伯颖从2021年10月21日起，第一次减持兴发集团，迄今为止，累计减持公司股票4.55万股，累计套现约41.49万元，相当于鲍伯颖本人3.20个月的薪酬总和，相当于公司一位普通员工2.42年薪酬总和。
| 减持期间 | 减持均价（元/股） | 减持股数（万股） | 套现金额（万元） | 减持后持股比例 |
| 20230216 | 30.73 | 1.35 | 41.49 | / |
| 20211021 | 0.00 | 3.20 | 0.00 | / |
| 合计 | - | 4.55 | 41.49 | - |
鲍伯颖累计增持8万股，累计耗资约167.42万元相当于1.08年薪酬
数据显示，鲍伯颖最初持股4.05万股，占总股本的0.00%。鲍伯颖从2023年10月30日起，第一次增持兴发集团，迄今为止，累计增持公司股票8万股，累计耗资约167.42万元，相当于鲍伯颖本人1.08年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工9.76年薪酬总和。
| 增持期间 | 增持均价（元/股） | 增持股数（万股） | 耗资金额（万元） | 增持后持股比例 |
| 20261021 | 23.83 | 3.00 | 71.49 | 0.01% |
| 20231116 | 19.94 | 1.00 | 19.94 | / |
| 20231030 | 19.00 | 4.00 | 75.99 | / |
| 合计 | - | 8.00 | 167.42 | - |
