安徽九华山旅游发展股份有限公司（证券代码：603199，证券简称：九华旅游）于2026年10月16日发布2026年第二次临时股东会决议公告，披露本次会议于10月15日在安徽省池州市青阳县五溪新区公司会议室顺利召开，全部提交审议的议案均获表决通过，无任何否决议案。
本次会议由公司董事会召集、董事长高政权主持，采用现场记名投票结合网络投票的方式举行，会议召集、召开及表决流程均符合《公司法》等法律法规与《公司章程》要求。数据显示，本次会议共迎来131名股东及代理人到场参与，合计持有表决权股份达5735.36万股，占公司总表决权股份的比例为51.8192%，参会股份覆盖度充足。
公司全体7名在任董事均完成列席，其中5人出席现场会议，2名董事以视频通讯方式参会；董事会秘书及公司全部高级管理人员均列席本次会议，会议全程合规有序。
本次会议共对6项非累积投票议案进行正式审议表决，所有议案均获得高比例通过，具体A股股东整体表决情况如下：
| 议案名称 | 同意票数 | 同意占比(%) | 反对票数 | 反对占比(%) | 弃权票数 | 弃权占比(%) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 《董事薪酬管理制度》 | 57,124,858 | 99.6012 | 165,900 | 0.2892 | 62,800 | 0.1096 |
| 《投资管理制度》(修订稿) | 57,140,558 | 99.6286 | 149,000 | 0.2597 | 64,000 | 0.1117 |
| 《关联交易决策制度》(修订稿) | 57,139,358 | 99.6265 | 150,100 | 0.2617 | 64,100 | 0.1118 |
| 《累积投票制实施细则》(修订稿) | 57,140,958 | 99.6293 | 148,500 | 0.2589 | 64,100 | 0.1118 |
| 关于公司董事2025年度薪酬确认情况的议案 | 57,121,858 | 99.5960 | 170,700 | 0.2976 | 61,000 | 0.1064 |
| 关于公司董事2026年度薪酬方案的议案 | 57,121,858 | 99.5960 | 171,900 | 0.2997 | 59,800 | 0.1043 |
针对涉及重大事项的相关议案，单独统计的5%以下中小股东表决结果同样呈现高认同度，所有议案的同意占比均超过97%，充分体现中小股东对相关制度修订与薪酬安排的认可：
| 议案序号 | 议案名称 | 同意票数 | 同意占比(%) | 反对票数 | 反对占比(%) | 弃权票数 | 弃权占比(%) |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 《董事薪酬管理制度》 | 7,736,504 | 97.1287 | 165,900 | 2.0828 | 62,800 | 0.7885 |
| 2 | 《投资管理制度》(修订稿) | 7,752,204 | 97.3258 | 149,000 | 1.8706 | 64,000 | 0.8036 |
| 3 | 《关联交易决策制度》(修订稿) | 7,751,004 | 97.3108 | 150,100 | 1.8844 | 64,100 | 0.8048 |
| 4 | 《累积投票制实施细则》(修订稿) | 7,752,604 | 97.3308 | 148,500 | 1.8643 | 64,100 | 0.8049 |
| 5 | 关于公司董事2025年度薪酬确认情况的议案 | 7,733,504 | 97.0910 | 170,700 | 2.1430 | 61,000 | 0.7660 |
| 6 | 关于公司董事2026年度薪酬方案的议案 | 7,733,504 | 97.0910 | 171,900 | 2.1581 | 59,800 | 0.7509 |
此外，本次会议还同步听取了《关于公司高级管理人员2026年度薪酬方案的议案》。上海天衍禾律师事务所指派的两名见证律师出具结论意见，确认本次股东会的召集召开程序、参会人员资格、提案设置及表决流程均符合相关法律法规与《公司章程》规定，本次会议通过的各项决议均合法有效。
