通华汇信、王某劳动合同纠纷案10月12日开庭 结果将明确劳动权责
新浪财经-锐眼工作室
近日,上海开庭公告信息显示,上海通华汇信智能科技股份有限公司、王某作为上诉方,涉及一起劳动合同纠纷案件,将于2026年10月12日在上海市第一中级人民法院开庭审理。本次开庭由该院民事审判庭(环境资源审判庭、执行裁判庭)负责承办,主审人为孙某,该案件的后续审理结果将直接关联涉事主体的劳动权益认定与相关权责划分。
| 项目 | 详情 |
|---|---|
| 原告/上诉人 | 上海通华汇信智能科技股份有限公司、王某 |
| 开庭时间 | 2026-10-12 09:00:00 |
| 案由 | 劳动合同纠纷 |
| 审理法院 | 上海市第一中级人民法院 |
| 法庭 | 虹桥路1200号第九法庭(五楼) |
| 案号 | (2026)沪01民终20111号 |
| 承办部门 | 民事审判庭(环境资源审判庭、执行裁判庭) |
| 主审人 | 孙某 |
| 开庭类型 | 其他 |
本次涉事主体为上海通华汇信智能科技股份有限公司及自然人王某,案件属于劳动合同纠纷类民事二审案件,开庭时间定于2026年10月12日,目前公告暂未披露案件涉及的具体争议金额,后续随着庭审推进,相关劳动争议的权责判定结果将为同类用工纠纷的合规处置提供参考样本,也将对涉事企业的用工管理规范优化产生相应影响。
综合点评
本次上海通华汇信智能科技股份有限公司作为上诉方参与的劳动合同纠纷二审开庭,是企业用工合规进程中的常规争议处置场景。案件后续审理结果不仅将明确涉事双方的劳动权责划分,也能为该企业优化内部用工管理规范提供参考,其判定逻辑也可为同类市场主体处置类似劳动纠纷提供合规参照。