（来源：嘉兴日报）
转自：嘉兴日报
■记者 沈焕娉 通讯员 杨建平
本报讯 9月28日至30日，全市退役军人村（社区）党组织书记业务能力提升研修班顺利举办，来自各县（市、区）的60名学员参训。
本次研修班创新培训模式，综合采用集中授课、现场教学、队列训练、分组研讨、知行论坛等多种教学形式。课程内容充实、形式丰富，围绕基层治理创新、乡村产业振兴等重点内容开展专题辅导，并组织学员实地观摩乡村振兴与基层治理实践案例，帮助参训学员吃透政策精神、拓宽工作思路、提升履职能力。
培训期间，研修班开展队列训练，并开设知行论坛。优秀退役军人村（社区）党组织书记刘建群及学员代表分享基层治理、带动村民增收、服务基层群众的经验。在分组研讨环节，学员们结合自身岗位实际，围绕提升履职能力、提质增效基层治理、推进乡村振兴等主题交流学习体会、查找自身短板、谋划后续工作举措。
学员们纷纷表示，此次培训既是一次思想上的“补钙”，也是一次业务能力上的“充电”。下一步，他们将立足岗位、担当实干，全力当好群众增收致富的“领头雁”、基层治理的“排头兵”。
退役军人是党和国家的宝贵财富，任职村（社区）党组织书记的退役军人更是基层治理的优秀骨干。我市持续构建全周期“选育用”长效培育机制，着力打造“头雁领航、群雁齐追”的基层治理雁阵队伍。去年村（社区）组织换届结束后，全市退役军人担任村（社区）党组织书记共计469人，占全市村（社区）党组织书记总数的39.41%。这支队伍结构持续优化，为基层治理现代化注入强劲动能。
下一步，嘉兴市退役军人事务局将持续健全全周期“选育用”长效机制，持续搭建干事创业平台、优化服务保障体系，推动退役军人村（社区）党组织书记队伍在基层治理现代化、乡村全面振兴工作中彰显更大担当、发挥更大作用。
