济达交通科技诉吴某劳动合同纠纷案2026年10月8日开庭将厘清用工权责边界

近日，上海开庭公告信息显示，上海济达交通科技有限公司作为上诉方，将与被上诉人吴某就劳动合同纠纷一案开展庭审程序，该案件开庭时间为2026年10月8日9时00分，审理法院为上海市第二中级人民法院。本次涉诉事项将直接影响企业相关劳动用工权责的界定，也为同类科技企业规范劳动关系管理提供了参考样本。

本次涉事主体为上海济达交通科技有限公司，涉案事项为劳动合同纠纷，案件案号为（2026）沪02民终10235号，庭审排期在2026年10月8日于上海市第二中级人民法院C105法庭进行，目前公告暂未披露该纠纷涉及的具体金额细节，后续该案件的审理结果将直接明确涉事双方在劳动关系项下的权利义务划分，也将为区域内交通科技类企业完善用工合规体系提供典型参照。

天眼查数据显示，上海济达交通科技有限公司成立日期2019年11月1日，法定代表人为刘启远，所属行业为其他科技推广服务业，企业类型为有限责任公司(自然人投资或控股)，企业规模为小型，参保人数35人，注册资本358.8517万人民币，实缴资本95.6938万人民币，注册地址为上海市嘉定区安亭镇曹安公路4801号604室-1。股东信息如下：

点评分析

本次上海济达交通科技涉及的劳动合同纠纷二审开庭，将直接厘清企业与涉事员工的用工权责边界。该案件也能帮企业排查自身劳动关系管理的潜在漏洞，完善用工合规体系，对同区域同类型科技小微企业规范人力管理也具备参考价值。