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上海信捷人力诉刘某劳动合同纠纷案10月27日开庭 助完善用工合规

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近日,上海开庭公告信息显示,上海信捷人力资源集团有限公司作为原告,将因劳动合同纠纷事宜,于2026年10月27日9时在上海市浦东新区人民法院西漕第二调解室参与开庭审理,本次案件案号为(2026)沪0115民初74067号,由该院民事审判庭承办,主审人为倪某。该涉诉事项将对上海信捷人力资源集团有限公司的日常用工合规梳理及后续人力资源服务业务的风险防控带来直接参考影响。

项目详情
原告/上诉人上海信捷人力资源集团有限公司
被告/被上诉人刘某
案由劳动合同纠纷
开庭时间2026-10-27 09:00:00
法院上海市浦东新区人民法院
法庭西漕第二调解室
案号(2026)沪0115民初74067号
承办部门民事审判庭
主审人倪某
开庭类型开庭

本次涉诉主体为上海信捷人力资源集团有限公司,涉及的争议事项为劳动合同相关纠纷,案件排期于2026年10月27日正式开庭,目前暂未披露相关涉案金额细节,作为人力资源服务领域的市场主体,本次诉讼也将为同行业企业规范劳动合同全流程管理、规避用工争议风险提供典型的参考样本。

天眼查数据显示,上海信捷人力资源集团有限公司成立日期2023年7月18日,法定代表人为梁正福,所属行业为其他人力资源服务,企业类型为有限责任公司(自然人投资或控股),企业规模为微型,参保人数1人,注册资本500万人民币,注册地址为上海市奉贤区奉金路559号2幢。股东信息如下:

股东名称持股比例认缴出资额(万元)认缴出资日期
梁正福70%3502043-07-17
段翼昌30%1502043-07-17

综合点评
本次劳动合同纠纷涉诉,对成立时间较短、规模偏小的上海信捷人力资源集团而言,是一次直面用工合规问题的契机。案件审理过程可帮助企业梳理自身用工流程漏洞,完善后续人力资源服务的风险防控体系,也能为同行业小微企业规范劳动合同管理提供务实参考。

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