张某诉两公司劳动合同纠纷案9月28日开庭 涉劳动权责划分
新浪财经-锐眼工作室
近日,上海开庭公告信息显示,张某作为原告,将上海宏崛劳务派遣有限公司、上海永绿置业有限公司列为共同被告,案由为劳动合同纠纷,该案定于2026年9月28日9时在上海市长宁区人民法院开庭审理。本次涉诉事项属于劳动争议类常规司法审理范畴,后续审理结果将直接关联涉事双方的劳动权责划分与相关权益判定。
| 项目 | 详情 |
|---|---|
| 原告/上诉人 | 张某 |
| 被告/被上诉人 | 上海宏崛劳务派遣有限公司、上海永绿置业有限公司 |
| 案由 | 劳动合同纠纷 |
| 开庭时间 | 2026-09-28 09:00:00 |
| 法院 | 上海市长宁区人民法院 |
| 法庭 | 3302法庭 |
| 案号 | (2026)沪0105民初22031号 |
| 承办部门 | 民事审判庭 |
| 主审人 | 颜某 |
| 开庭类型 | 开庭 |
本次涉诉的两家企业分别为上海宏崛劳务派遣有限公司与上海永绿置业有限公司,纠纷围绕劳动合同相关权责争议展开,案件将于2026年9月进入正式庭审环节,目前公告暂未披露涉案争议涉及的具体金额细节,后续随着司法程序推进,相关劳动权益争议的事实认定与裁决结果将逐步明晰,也将为同类劳务派遣场景下的劳动关系权责界定提供相应的司法参考样本。
综合点评
本次两家企业涉诉的劳动合同纠纷属于常规劳动争议范畴,目前尚未披露具体涉案金额,整体暂不会对企业日常经营造成重大即时冲击。后续庭审裁决将直接明确双方劳动权责划分,也将为企业梳理劳务派遣场景下的用工合规漏洞、完善劳动关系管理体系提供参考,助力企业规避同类用工风险。