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金某诉倍乐生商贸中国劳动合同纠纷案9月23日开庭 属常规用工争议影响可控

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近日,上海开庭公告信息显示,金某诉倍乐生商贸(中国)有限公司劳动合同纠纷一案,将于2026年9月23日9时30分在上海市徐汇区人民法院第十一调解室开庭审理,案号为(2026)沪0104民初22996号,案件由该院执行裁判庭负责承办。本次涉诉事项属于企业劳动用工类常规争议,将按照司法程序推进后续审理流程,相关结果将对双方劳动权利义务认定产生相应法律效力。

项目详情
原告/上诉人金某
被告/被上诉人倍乐生商贸(中国)有限公司
案由劳动合同纠纷
开庭时间2026-09-23 09:30:00
法院上海市徐汇区人民法院
法庭第十一调解室
案号(2026)沪0104民初22996号
承办部门执行裁判庭
主审人顾某
开庭类型开庭

本次公开的开庭公告涉及主体为倍乐生商贸(中国)有限公司,争议事项为劳动合同纠纷,案件定于2026年9月23日正式开庭,目前暂未披露相关争议涉及的具体金额细节,后续案件将在上海市徐汇区人民法院的主持下开展审理工作,各方可依据司法程序提交相关证据材料,保障自身合法权益。

天眼查数据显示,倍乐生商贸(中国)有限公司成立日期2007年8月20日,法定代表人为钱婧,企业类型为有限责任公司(外国法人独资),企业规模为大型,参保人数529人,注册资本12500万人民币,实缴资本577.408万人民币,注册地址为上海市徐汇区中山西路1600号地下1层BB102A、BB102B单元。股东信息如下:

股东名称持股比例认缴出资额(万元)认缴出资日期
株式会社倍乐生控股公司100%125002011-07-22

综合点评
本次倍乐生商贸(中国)有限公司涉诉的劳动合同纠纷属于常规劳动用工争议,涉案金额暂未披露,整体影响可控。该类纠纷是企业经营过程中较为常见的事项,公司可通过司法程序厘清权责,既保障自身合法权益,也能借此排查用工管理疏漏,进一步规范内部劳动制度,降低后续同类争议的发生概率。

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