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英搏尔总经理、非独立董事贺文涛年薪58.29万是公司人均薪酬的4.28倍,拟减持17.13万股套现519.46万元相当于8.91年工资

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6月11日,英搏尔公告,总经理、非独立董事贺文涛计划在2026年7月3日至2026年10月2日期间,通过竞价交易方式减持不超过17.13万股,占总股本的0.06%,占贺文涛持股总数的25%。减持原因为自身资金需求,股份来源为股权激励授予股份、二级市场增持及资本公积转增股本增加的股份等。按照最新收盘价30.33元测算,套现金额约合519.46万元。截止目前,贺文涛持股数量68.51万股,占总股本比例为0.22%。

高管姓名贺文涛
职位总经理、非独立董事
减持原因自身资金需求
减持方式竞价交易
股份来源股权激励授予股份、二级市场增持及资本公积转增股本增加的股份等
计划减持股份数量不超过(股)17.13万
占公司总股本的比例0.06%
减持期间2026年7月3日至2026年10月2日

根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,英搏尔共有9位董事和高级管理人员。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬318.98万元,平均薪酬41.98万元,年薪中位数为50.32万元。其中,董事长及非独立董事姜桂宾薪酬最高为60.18万元,非独立董事李慧琪薪酬最低为8.00万元。贺文涛年薪58.29万元,在公司董事和高级管理人员中排名第2/5(2025年任期不满1年的不参与统计)。

2025年英搏尔员工总数为3199人,人均薪酬为13.63万元。

也就是说,英搏尔总经理、非独立董事贺文涛薪酬58.29万,是公司人均薪酬的4.28倍,拟定减持套现金额519.46万元,相当于贺文涛本人8.91年的薪酬总和,相当于公司一位普通员工38.1年薪酬总和。

公开资料显示,贺文涛先生,中国国籍,无境外居留权,1981年8月出生,硕士研究生学历,毕业于合肥工业大学。2006年6月到2010年6月任艾默生网络能源有限公司通信电源工程师、大项目经理;2010年6月到2015年6月任香港毓华电子科技有限公司总工程师,2015年6月到2018年6月历任华为技术有限公司通信电源专家、手机超级快充专家,车载电源事业部研发经理;2018年6月至今任公司车载电源产品线研发总监。现任公司董事、总经理。

贺文涛本次为首次减持。

贺文涛累计增持12.48万股,累计耗资约919.4万元相当于15.77年薪酬

数据显示,贺文涛从2022年5月27日起,第一次增持英搏尔,迄今为止,累计增持公司股票12.48万股,累计耗资约919.4万元,相当于贺文涛本人15.77年薪酬总和,相当于公司一位普通员工67.44年薪酬总和。

增持期间增持均价(元/股)增持股数(万股)增持耗资(万元)增持后持股比例
2022052773.6712.48919.40.21%
合计-12.48919.4-

最新1条增持记录:

2022年5月27日,增持12.48万股,增持耗资金额为919.4万元。本次增持过后,贺文涛持股比例为0.21%。

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