大华股份推出2026年员工持股计划，核心骨干可获近2000万股

中访网数据  浙江大华技术股份有限公司于近日披露2026年员工持股计划草案。该计划核心决策为：拟向对公司整体业绩和发展具有重要作用的核心骨干人员（不包括董事及高级管理人员）授予不超过19,819,601股公司股票，约占公司总股本的0.60%。股票来源为公司2023年已回购的股份，受让价格为9.58元/股。关键数据方面，计划总存续期为60个月，股票锁定期分为12个月、24个月和36个月三批，解锁比例分别为40%、30%和30%。解锁条件与公司AI大模型产品及创新成长业务的收入增长率紧密挂钩，例如首个解锁期要求2026年AI大模型产品收入较2025年增长不低于50%。该计划旨在进一步绑定核心人才，激发创新活力，改善公司治理。持有人需以合法薪酬及自筹资金认购，公司不提供任何财务资助。计划的实施尚需提交公司股东大会审议通过。