近日，曾任江苏科技大学首席科学家、博士生导师的郭某被曝涉嫌学历造假、学术造假、侵占国家科研经费等问题，引发关注。
11月18日，江苏科技大学发布通报称，今年9月，学校收到该校教师郭某涉嫌学术不端的举报，对此高度重视，立即启动调查程序。经调查取证，认定郭某存在严重学术不端行为，已按规定解除了与郭某的聘用协议，并对其团队师生进行了妥善安排。同时，学校第一时间向公安机关报案，目前案件正在侦办过程中。学校深刻认识到在郭某引进过程中存在材料审核把关不严等问题，将严肃问责，同时举一反三，杜绝此类问题发生。
公开资料显示，郭某曾任江苏科技大学首席科学家，是国家重大人才工程A类创新人才、美国金属材料学会杰出科学家。其长期专注于纳米结构材料、亚稳材料、高性能复合材料等前沿领域研究，发表SCI论文180余篇。
《中华英才》半月刊今年5月曾对郭某进行报道
郭某的头衔一个比一个闪亮，一个比一个唬人。然而，看似“开挂”的履历和荣誉，却经不住轻轻一戳。据报道，该省当年的高考状元，另有其人；所谓被国际同行称为“郭氏模型”的科研成果，同样查无。
除了捏造身份、虚构成果，郭某还涉嫌“狸猫换太子”，故意碰瓷他人荣誉。例如，他曾宣称自己获国家科学技术进步奖一等奖、二等奖，结果只是与真正的获奖者同名。所谓三一集团欧洲公司总工程师，经证实也是同名……种种信息显示，郭某可谓“一身假”。
目前，江苏科技大学材料科学与工程学院官网已关闭郭某的教师个人主页入口。学校官网显示，江苏科技大学位于江苏省镇江市，是江苏高水平大学建设高校、教育部本科教学工作水平评估优秀学校、教育部卓越工程师教育培养计划高校。
【媒体评论】
高校人才引进，必须慎之又慎、严之又严
北京日报评论称，在网络发达的今天，郭某信息造假更近乎“实名主动曝光”。不论是身份、论文还是获奖，涉事高校只要查证核实一番，便不难发现其中的猫腻。此外，国内高层次人才引进，也通常建立了原件核验、档案审查，公示备案等流程，“防伪措施”不可谓不严密。搞笑的是，“一身假”的郭某，却一路绿灯，成了学校人才引进的“座上宾”，登上讲台的教授、博导，主持科研项目的骨干，多么讽刺！
如此荒唐一幕，究竟是哪里失守？一句“引进过程中，存在材料审核把关不严等问题”就可以解释？郭某造假折射出部分高校人才引进陷入“头衔崇拜”误区的现实。近年来，一些高校管理者为了打出知名度、彰显办学实力，简单将所谓“高端人才”“高引人才”的数量，视为办学成绩甚至政绩指标。似乎人才名头越大、荣誉越响、“帽子”越高，越能在高校竞争和排名中争先，却有意无意丢掉了人才引进、晋升选拔最基本的求真务实。资料审核环节牛栏关猫，背景调查走个过场，“重头衔，轻能力”“重履历，轻实力”，恰恰给了骗子可乘之机。
高校是人才培养的摇篮、学术研究的主阵地，不需要擅长吹牛皮的“大牛”，不容随便包装一下就能混迹其中的骗子。人才引进必须摒弃浮躁功利、短期出成绩的引人观念，必须慎之又慎、严之又严，这样招来的老师才能教得好学生，才对得起每一分科研经费。
来源 | 北京日报、中国新闻周刊
图 | 东方网
编辑 | 赵天嫜
