隐瞒10次跳槽经历被辞退索赔3万 法院：违反诚信原则 索赔驳回

隐瞒10次跳槽经历被辞退索赔3万 法院：违反诚信原则 索赔驳回

【#隐瞒10次跳槽经历被辞退索赔3万# 法院：违反诚信原则 索赔驳回】#隐瞒10次跳槽经历公司发现后辞退# 近日，广州法院审结一劳动争议案。小张入职某服装公司时，在《入职申请表》中称2009-2023年间仅在3家公司长期任职服饰制版。公司调查发现其工作经验与实际履历严重不符，与其解除劳动关系。小张诉至法院索赔偿金3万余元被驳回。审理中，小张自述15年间更换13家公司，工作经历短则数天最长不过两年多数不足一年。最终，法院认定其隐瞒行为违反诚信原则，公司解除合法。（新快报、深圳新闻网）