近日，有网友在社交平台发布信息称，包括其本人在内共计41名考生经笔试、面试、体检、考察后，于2024年2月初进入河南省汝州市疾病预防控制中心工作，没想到在入职4个多月后却接到单位领导“考试作废并要求其自愿离职”的口头通知，此事引发关注。
8月16日，记者就此事致电汝州市人民政府办公室，相关工作人员回应称，当地针对此事已成立工作专班，正在解决此事。
“上岸”4个月后遭清退？
8月15日，记者与发布上述信息的网友张女士（化名）取得联系。据张女士介绍，2022年8月29日，汝州市人才交流中心官网（该中心隶属于汝州市人力资源和社会保障局）发布《汝州市2022年公开招聘疾病预防控制中心工作人员公告》（以下简称“招聘公告”）。
招聘公告提及：“本次公开招聘人员均为财政全额预算事业单位工作人员。初次就业的聘用人员试用期为12个月，其他聘用人员试用期为3个月。”
张女士称，经过笔试、面试、体检、考察等环节后，至2024年2月1日，一共有41人进入拟聘用人员名单。
记者注意到，汝州市人才交流中心官网于2024年2月1日发布了《汝州市2022年公开招聘疾病预防控制中心工作人员第一批拟聘用人员名单公示》，显示拟聘用人员为41名。
“这个招聘说考上了有事业编制，我们辛苦通过了考试，现在又要清退我们。”有当事人告诉记者，据了解，在他们接到不再聘用的通知前，汝州市卫健委和疾控中心已经向相关部门申请给他们办理入编手续。
记者注意到，当事人提供的有多人签名并按手印的材料图片上称，上述招聘公示的41名拟聘用人员名单中，包含13名社会考生和28名疾控中心原非在编职工考生。向记者反映被清退的当事人中，有社会考生，也有汝州市疾控中心原非在编职工考生。
有当事人表示，在收到领导不再聘用他们的口头通知后，还被要求签自愿离职的文件，不少人不同意签，后来单位签到表上他们的名字被陆续去掉。“我工作的这几个月的工资也没发。”有当事人说。
汝州市人才交流中心网站公布的信息显示，上述招聘的现场确认时间曾被从2022年9月初推迟到当年的12月底，有两个岗位后来因无人现场确认报名被取消。该招聘的笔试时间是2023年2月12日，2月15日就公布了面试人员名单，共有73人进入面试，面试时间为当年2月19日，2月20日就公布了进入体检人员名单，共48人，体检时间为2月22日。
然而，直到2024年2月1日，此次招聘工作领导小组办公室才发布了《汝州市2022年公开招聘疾病预防控制中心工作人员第一批拟聘用人员名单公示》，共41人。
疑似招聘过程存在违规
“单位称清退我们的原因是，招聘过程中有领导存在违规行为，所以考试作废。之后，汝州市政府及卫健委的相关人员也跟我们进行过谈话，告知我们考试作废的决定为平顶山纪委所作，且不会出具考试作废的文件，要求我们离职。”有爆料人称，“由于（单位）没有出具文件，证明我们可以不用来上班，所以从6月份到现在，我们一直在单位的会议室坐着。”
据媒体报道，来自汝州市卫生健康委员会的一份《信访事项处理意见书》显示，“市疾控中心收到平顶山纪委关于此次招录考试相关处理文件规定：汝州市在公开招聘疾病预防控制中心工作人员过程中，存在为内部考生量身定做报考资格条件，未将招聘方案报经上级人社主管部门批准，擅自变更资格条件未向社会发布补充公告等多处违规违纪违法问题。”此外，“根据汝州市2023年12月22日下发的关于印发《汝州市机关事业单位编外人员清理规范工作方案的通知》文件要求，……属报到上班但暂未聘用人员，因此属于临时聘用人员，在清退范围内，作清退处理。”
针对此事，记者采访了平顶山市纪委，其工作人员拒绝了记者的采访。而汝州市纪委工作人员在接受记者采访时说，想了解此事，需咨询汝州市政府办公室。
随后，记者采访了汝州市政府办公室，工作人员回应称：“有清退这种情况，但具体什么原因不清楚。”
8月16日上午，河南省平顶山市人社局事业单位人事管理科工作人员接受海报新闻记者采访时说，由于此次汝州市的招聘方案没有上报，系当地自行组织、自行聘用。因此平顶山市人社局并未参与此次招聘。
对于本次清退事件的原因，平顶山市人社局的这位工作人员透露，汝州市负责组织此次招聘的工作人员可能受到了处理。
另据媒体报道，汝州市人民政府办公室相关工作人员回应称，当地针对此事已成立工作专班，正在解决此事。
来源：《中国经营报》综合新黄河、大皖新闻、海报新闻
