来源：环球网
8月7日，前程无忧第八届海外留学生招聘会将于上海世贸商城举办。
招聘会由人力资源服务商前程无忧主办，包括拜耳、英特尔（中国）、麦格纳中国、舍弗勒中国区、英格索兰、A.O.史密斯（中国）等近百家顶尖雇主将带着技术高级工程师、部门经理、用户研究员、新品推广工程师、Intima短视频高级编导、混动电机集成工程师、海外市场储备、外派管培生等500+优质岗位，参加这一业内大规模的海归招聘盛典。招聘会为学生提供求职机会的同时，学生更有机会邂逅专业导师，与名企HR面对面沟通交流。
由前程无忧主办的“海外留学生招聘会”已连续举办8年。2023年招聘会当天，百余家领先雇主在短短4小时内就吸引超过3000名海外留学生到场求职，参会企业现场收到简历投递超过1.2万份。
据悉，海外留学生已经成为中国领先雇主重要的毕业生人才资源。信息传输、软件及信息技术服务业，以及金融业雇主对留学生的需求最旺盛。数字经济的发展，人工智能、大数据、云服务等前沿领域对于留学归国人才需求依然突出。随着越来越多的企业出海，在多语言能力、跨文化交流以及全球化视野等方面具有优势的留学生也成了企业海外垂直市场拓展紧需的高技能人才。
数据显示，2022年中国出国留学人数66.12万。同时从美、英等国2023年为中国学生签发的留学签证数量来看，中国学生海外留学的需求依然强劲。出国留学规模不断扩大的同时，留学人员回国求职意愿也愈发明显。据教育部留学服务中心发布的《中国留学回国就业蓝皮书2023》显示，2020至2022年间，教育部留学服务中心认证人数稳步增长4.42%，超过八成的留学生在完成学业后选择回国发展，人才回流趋势明显。此外，前程无忧今春投递收取的海归简历量比去年同期增长1.2倍。
