转自：天津日报
一场高水平的技能大赛往往能吸引大量的头部企业，对促进当地经济发展、产业升级、青年人才就业、提升地区知名度具有深远影响。深入研究总结我市成功举办各级各类技能大赛的成功经验，深度挖掘“津派”技能大赛文化内涵以及其中蕴含的丰富价值，借助今年即将在津举办的世界职业技术教育发展大会和世界职业院校技能大赛之机，打造形成“津派”技能大赛的城市品牌，展现津门独有的技能大赛文化传承与魅力，意义重大。
打造“津派”技能大赛城市品牌的优势
天津是全国先进制造研发基地，制造业是立市之本，其特有的城市功能也为技能大赛聚集更多制造业企业，为新技术、新工艺、高素质人才等要素配置了更加丰富的应用场景。上世纪50年代，在津的许多行业企业都会定期开展或参与技术竞赛和技工比武，技术革新能手在当时的天津受到大家竞相追捧。进入新世纪后，技能大赛也成为一张亮丽的城市名片。通过实践探索，天津已形成完备的三级竞赛体系，青年教师、技工和学生在体系中得到成长。日臻成熟的体系也有力促进了我市产教深度融合，行业、企业、院校等各方主体实现了资源共享，优势互补，互利共赢。
打造“津派”技能大赛城市品牌的问题
1.发展成效缺乏原创性系统性总结。近年来，天津在各项大赛筹备中，始终坚持将城市产业发展、地方文化特色与赛项活动内容有机融合，形成一系列原创性设计主题和品牌故事，但在后续总结和转化过程中缺乏系统性持续性，很多好做法没有得到转化固化，导致打造“津派”技能大赛城市品牌的原动力不足。
2.赛事发展缺乏高水平的系统规划。各类市级技能大赛在设计理念、组织运行、参赛范围、奖项设置等方面均有成熟规范做法，但从长远看，结合城市特点，在赛项规划、专家遴选、选手素养、品牌推介等方面缺乏高水平长远谋划和政策支撑，导致打造“津派”技能大赛城市品牌的内生动力不足。
3.举办机制缺乏市场化的有效运作。技能大赛运作方式既要公平普惠，又要符合市场规律。在举办中，政府、企业、院校、社会团队等主体均需获得收益。以往赛事基本遵循“政府主办、企业参与”的运作模式，但也应看到，由于缺乏成熟的市场运作，部分赛事没有取得社会效益与经济效益双丰收，导致打造“津派”技能大赛城市品牌的持久力不足。
打造“津派”技能大赛城市品牌的建议
1.聚焦产业发展，引育高端赛事。技能大赛作为技术技能人才选拔的重要渠道，在“产业焕新”中发挥重要作用。聚焦“产业焕新”，结合城市功能定位，积极引育更多高端赛事，邀请京津冀、国内其他地区以及海外（鲁班工坊建设国）选手参赛，充分吸纳各方资源，采用市场化运作方式，实现社会效益与经济效益双赢，打造具有“津派”特点的高端技能赛事品牌。
2.围绕重点领域，推进装备研制。装备是技能大赛的核心关键。虽然举办经验丰富，但天津本地缺乏大赛合作企业也是不争的事实。基于短板，应围绕我市支柱产业、战略性新兴产业、未来产业布局，瞄准友商技术研发主攻方向，全面推进我市技能大赛高端装备研制工作，力争弯道超车，实现我市教装企业在重点领域快速成长，打造具有“津派”特点的高端技能装备品牌。
3.整合赛事资源，建设技能小镇。技能大赛衍生资源丰富，在促进会展经济中作用突出，效果明显。鉴于此，应进一步整合资源，聚焦“技能小镇”主题，利用闲置厂区等空间，打造集教育、体验、休闲于一体的城市会客新空间，为青年学生提供创业就业场所，面向中小学学生开展职业启蒙培训，充分发挥综合功能，形成技能与商旅文化相融合的城市特色街区，打造具有“津派”特点的高端技能文旅品牌。
4.扩大赛事宣传，讲好天津故事。技能文化是天津城市文化重要组成部分，扩大赛事宣传是应有之义。广泛宣传由大赛而生的精益求精、追求卓越的工匠精神是一座城市尊重技能、尊重人才的重要体现。应充分利用新媒体方式，拓展宣传矩阵，讲好“产业焕新”故事，讲好人才成长故事，让外界深切感受到天津是一座注重技能、务实上进、精益求精、热情好客之城，打造具有“津派”特点的高端技能城市品牌。
