顶流基金经理丘栋荣:“确实有离任计划”
来源:简盈财观
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限薪令下,没人想当基金经理了
五一假期后,基金圈里的事挺多的。
先是,明星基金经理范妍,入职富国基金,总算还在公募圈。
然后,蔡嵩松涉刑案传来消息,已庭审完毕并当庭宣判,只是判决结果尚不知。
最后就是基金经理限薪令。
这两年传了无数个版本,上限也越来越低。
最早还是从封顶5000万元到封顶1500万元,然后1000万元、500万元…
今年年初,突然“公募基金经理薪酬或将封顶350万元”登上热搜榜,上限一降再降,但也并不是最后。
而4月的消息版本中,基金、券商的薪酬上限“已压缩至300万元”。
时间来到了5月,基金经理要限薪120万?!
上限再度缩水,怪不得人感叹,
限薪令下,没人想当基金经理了。
这不,
中庚基金顶流基金经理丘栋荣,似乎要做第一个“出走”的顶流基金经理。
其实,假期前圈内就正传丘栋荣离职,只是大家不太愿意相信。
相对于丘栋荣在中庚的绝对“顶梁柱”地位以及持股股东的身份,大伙普遍认为,他才可能是最不可能走的‘顶流’。
但是,
世界总是充满了意外。
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丘栋荣,确有离任计划
丘栋荣离职传闻,和上次不一样了。
《每日经济新闻》昨晚(5月9日)率先曝光,
中庚基金的当家基金经理丘栋荣有可能会离任,离任的事可能没那么快,整个流程估计还需要一段时间。
接下来其管理的产品可能会先有一些增聘基金经理的动作。
今日,《界面新闻》再证实:
丘栋荣确实有离任计划,“想暂时停一下,歇一歇”。
下周,他管理的两只基金或将增聘基金经理。
旗下在管产品要“增聘基金经理”,正是节前传闻离职的主要线索。
如今,还是同样的动作,解读却不一样了。
另外,丘栋荣去年年初成立的18个月封闭期产品(中庚港股通),今年7月才到期。
所以,离职的流程大概率会走到7月。
毕竟,封闭期内离职,静默期两年。
他的离职,之所以更让大家意外,原因在于:
丘栋荣,是中庚基金股东,持股9.73%。
基金经理,一般都是“打工人”,就算有股权激励,持股量也很少,像他这样握有实质性股份的凤毛麟角。
丘栋荣所持中庚基金股权的未来去向,同样是关注的焦点。
有消息表示,
高管和股权事宜还在谈,或许会保留决策权或者股权。
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中庚基金不可承受之“重”
丘栋荣,之于中庚基金,唯一一根“顶梁柱”,毫不夸张。
中庚基金的资产规模250亿元,丘栋荣一人就管了198亿元,占比约80%。
中庚基金,目前有6只产品、3位基金经理,丘栋荣一人管了5只基金。
三位基金经理,除了丘栋荣外,其他人名不见经传,业绩表现也不够优秀。丘栋荣一人管了5只基金。
中庚基金,可以说是丘栋荣以“一人之力”撑起来的。
离任后,“接任者”都不太好寻。
假如失去丘栋荣,中庚基金目前走的一百步,大概会倒退八十步。
管理规模大降,或是不可避免的事。
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机构或闻风先跑?赶紧用脚投票
基金行业的变动总是引人关注,毕竟和大众投资的钱相关。
顶流基金经理离任,更是令人揪心。
毕竟,管理的规模更大,波及的投资者也更多。
若丘栋荣从中庚基金离开,无论是个人投资者还是机构投资者,都将面临一次新的选择。
很明显,丘栋荣管理的基金,机构占比都非常的高(除了封闭期和持有期产品外)。
去年以来,机构持股比例,明显在降低。
他离职苗头刚起,那些嗅到风险的大资金就已纷纷动作了。
你坚守还是离开?
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