解忧 | 男友竟认为职场不存在性别歧视,我把他删了……
新民周刊
△IC photo
突然和男友聊起了男女平等的话题。我说职场对女性有很多的歧视,例如在男女条件一样甚至女性更优秀的情况下用人单位会选择男性;男友认为那不是歧视,那是市场的选择。
我们都试图让对方接受自己的观点。他说他的周围没有看见歧视,我认为他是既得利益者所以看不见歧视。他说现在的社会,男性和女性在门槛一致的情况下,某些行业女性很少是因为女性不愿意选择一些看着很苦的工作;他的专业是数学,就以理论研究这个领域来举例。但我认为这其实是由社会的刻板印象造成的。然后他开始说“近代男性的贡献比女性更大”……
他说了好多,我越听越生气,一气之下从社交软件删了他。谈了好几年了,别的地方都还挺正常的,但他对性别问题的看法让我觉得很膈应,他还说我偏激。难倒男性真的没有办法在这些问题上共情女性吗?
到这种程度了,应该分手吗?
来源:豆瓣小组
艾 玛
有点小题大做了。
“
题主,你俩都试图让对方承认自己的观点,都希望自己的观点在对方眼里是正确的。然而,看起来,想要说服他,是需要有理论体系甚至数据依据的。可能这是他的职业病?但你给不出这套东西,只能不断向他输出你的认知:“谁说女子不如男”。结果成了鸡同鸭讲。
与其把对“男女平等”话题的讨论升级到两人在三观上的“格格不入”,不如就把它当作两人之间闲暇时的一个话题、一种思维试验、一次头脑风暴。对讨论的结果不要在意,更不要在意谁的观点“赢了”。
千万不要试图去说服对方来支持自己的观点。如果双方都很坚持,那你可以主动做打破僵局的那一方,口头顺应对方一下,打打哈哈也就过去了。
其实很多问题本就是没有标准答案的,当你不去在乎结果是什么的时候,会发现原先的问题它根本就不是个问题。
像现在这样双方都僵持不下,甚至闹分手,小题大做了。
”
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有两大巨坑摆在眼前。
“
这事儿,掌柜从两方面说。
你男友不承认“男女不平等”的现实,或者更直接地说,有不尊重女性甚至歧视女性的倾向;你现在之所以纠结要不要分,肯定是觉得他的“轴”有可能限定在职场这个领域,“别的地方都还挺正常的”。
题主,这就是你一厢情愿了。很显然,他对男女平等的可笑认识,在职场领域暴露出来的只是冰山一角;而掩藏在水面下的,当然包括婚姻家庭中的性别平等。在他眼里,只有男人才可能是家庭顶梁柱,自然有天然的话语权。
如果你俩走入婚姻,这种根本理念上的偏差,随着时间的增加会越来越激烈地体现在你们的相处中。任何你抱怨他的时候,他都会理直气壮地说:“你们女人不就是在作吗!装什么弱者!”
另一方面,他非要成为这场辩论的胜利者,那么你就可以痛快地让他成为恋爱的失败者。不是说情侣之间不能开展讨论和争辩,而是应该比与其他关系的人相处时更加注意分寸。他却一定要喋喋不休,把争论加码到三观不合的程度。掌柜就把话撂在这儿:这种对抗现在发生了一次,如果你俩还相处,这肯定不会是最后一次。
两大巨坑摆在眼前。题主,该怎么做,应该很清楚。
”
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