备受关注的“阿里女员工被侵害”一案有了最新进展。8月14日晚间，济南市公安局槐荫区分局通报了“阿里女员工被侵害”一案的调查情况。
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据通报，7月28日12时34分，济南市公安局槐荫区分局张庄路派出所接周某报警，张庄路派出所第一时间处警，并于当日受理为刑事案件。15时15分，公安机关电话通知周某举报的男同事王某文到派出所接受调查。8月10日，此案被立为强制猥亵刑事案件。
7月27日宴请期间，21时29分，周某因饮酒过多欲呕吐时，张某陪其一起走出包间。返回包间途中，张某对周某实施了强制猥亵行为。7月28日7时14分，张某从家中携带一盒未开封的避孕套，于7时59分到达槐荫区济南西站亚朵轻居酒店，敲门进入周某房间后，对周某实施了强制猥亵行为。
7月27日晚至28日凌晨，王某文先后四次进入周某房间。其中第二次进入其房间后，王某文对周某实施了强制猥亵行为，23时33分王某文网上购买避孕套。
据通报，通过大量证人证言及调取阿里公司出差报备系统信息、相关电子数据等证据，未发现周某被迫出差情况。经就餐人员、饭店服务人员证实，就餐期间无人强迫饮酒，周某饮用白酒约350毫升。
目前，犯罪嫌疑人王某文、张某因涉嫌强制猥亵罪，已被济南市公安局槐荫区分局依法采取刑事强制措施，没有证据证明有强奸犯罪事实发生。案件正在进一步侦办中。
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据此前报道，8月7日，在一社交平台上，一名阿里巴巴认证员工曝出，该公司一名女员工出差时，相继遭客户猥亵和领导强奸。事后，女员工向HR和上级反馈无果，最终通过在食堂发传单维权引发广泛关注与热议。阿里巴巴对外表示，决不容忍，全力配合警方，涉嫌员工已停职接受警方调查。8月8日凌晨，阿里巴巴董事局主席兼CEO张勇在阿里内网发帖表示震惊、气愤、羞愧，必须调查清楚，给全体阿里同学和全社会一个交代。
来源丨@济南公安、北京日报等
编辑丨张兰
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