随着粤港澳大湾区在金融基础设施建设、金融市场互联互通及金融业对外开放等方面的快速发展，区内金融市场及金融服务一体化的发展中遇到的金融监管差异、金融产品和金融服务跨境不畅等问题如何解决？全国政协委员、香港总商会主席、汇丰亚太区行政总裁王冬胜建议，可通过赋予粤港澳大湾区内现有自贸区更大范围、更深层次的自主改革权限，进一步消除制度性障碍，构建与国际接轨的金融规则体系。
他表示，这样既可推动大湾区内金融市场和金融服务的一体化，也有助于形成可复制、可推广的制度创新成果，助力完善国家高水平、开放型经济新体制。
具体来说，王冬胜建议借鉴欧盟经验，在大湾区实施金融机构牌照和资格“单一通行证制度”，使三地金融机构在跨境提供金融服务时无需再单独申请准入。这样既可避免监管套利，又可避免一直以来主要基于产品、管道式互联互通的碎片化、制度性障碍等问题，还可在大湾区打造出一条跨境金融业务和跨境资金融通的高速公路。
同时，他还建议探索通过立法，将部分与跨境金融业务密切相关的香港判例法，率先在自贸区转化为当地金融法规和规范性文件，推动落实法律规则的趋同，便利跨境金融业务的开展。同时，建议落实合同的适用法律可选择香港法律，或约定可在香港进行仲裁。趋同的法律规则，对于营造透明、可预期的金融法律环境、增强国际投资者信心和提高金融运转效率非常重要。
王冬胜同时建议以征信记录跨境使用为突破口，推动大湾区数据信息互联互通。目前大湾区多个城市出台了支持港澳青年人赴内地创业的政策措施。建议三地通过政策协调，允许港澳创业者以其在原住地的征信记录向内地金融机构申请金融服务，实现大湾区范围内征信记录互通，满足港澳初创人员在内地创业和生活中对金融服务的需求。
他还建议尽快推动落实此前公布的《深圳经济特区数据条例（征求意见稿）》，探索建立“深港澳数据融通机制”。允许国际性金融机构境内子公司直接使用母公司成熟的信息系统，令他们可以给境内外客户提供标准化、高质量的服务。这将有助于他们降低成本、提升经营效率，从而进一步提升大湾区对国际性金融机构的吸引力，推动金融业集聚发展。
在金融人才方面，王冬胜建议推进区内从业资格互认，促进人才双向流动。可参照CEPA相关安排，推动三地财富管理等金融从业者的资格互认，便利金融从业者双向流动。此外，建议进一步落实大湾区法律从业人员的资格互认，为专业人士拓展发展空间。
