“打卡”也玩“互联网+”，对于员工来说，忧喜参半。
WiFi打卡
大隐隐于网
随着科技日新月异的发展，上班打卡的考勤方式也在不断升级。从签名到刷门卡、刷指纹，再到当下成新宠的企业WiFi和手机考勤定位软件，虽然消除了排队打卡造成迟到的“尴尬”。
然而，当考勤遇上“互联网+”，员工手里的手机变成了老板延伸的眼睛和耳朵，不论公司内还是出差外勤，老板都能“追踪”到你。更有网友提出这样的疑问：这种无处不在的打卡方式，是否侵犯了员工的个人隐私？
文/广州日报记者 冯秋瑜
打卡也有部进化史
随着移动互联网的潜力不断被挖掘，签到考勤也用上了“互联网+”，员工只要迈入公司大门，链接企业WiFi或微信摇一摇就可以完成上下班打卡。白领姚小姐告诉记者，“现在只要跨进公司，手机会自动联网打卡，再也不会像以前那样，因为排队打卡迟到扣钱而心里难过了。”
据了解，这种移动考勤的方式大多需要企业定制，比如设置企业WiFi的覆盖范围，比如，站在公司门前的花坛内侧可以能移动打卡，但站在花坛外侧就不行了。值得注意的是，目前这种移动签到的方式还应用在开学签到、会议签到等多种场合。
“互联网+考勤”
步步惊心
“我每天都需要通过‘＠部门主管’，并配上地理标志和一张上下班图片，来证明自己已到这个地点上班。”不过，一位网友吐槽称，“虽然没有跟老板见面，但像戴了一个24小时的紧箍咒！”
据了解，除了利用企业WiFi打卡、签到，通过微博、微信、QQ等社交平台，打开地理定位，外加配个人工作照片，正在成为当下企业考勤的方式之一。
如果通过标注地理位置来确认工作落实情况尚可理解，那么为确保上下班照片不是提前准备的，领导临时提出要求摆拍某些动作，是否能够接受呢？“有一天下午6点刚过，朋友让我帮她拍张照片，一问才知道她是在打考勤。”上班族陈梓轩表示，朋友被公司外派出差，为监控工作情况，让她们每天上下班时间必须用微信拍照传给领导。每天在打考勤前，领导都会发送不同指令，让员工即刻摆出不同姿势，事先准备好照片作假几乎是不可能的。
不少网友表示，为了保证能随时被“跟踪”，到哪儿都带着充电器、充电宝。
是否涉嫌侵犯隐私？
然而，这个让不少人近乎“崩溃”的手机定位考勤，有网友提出，是否涉嫌侵犯隐私的疑问？京师律师事务所高级合伙人刘宏辉律师表示，目前对于企业要求员工使用手机定位、考勤签到的，法律上还没有相关规定和禁止条款。业内分析人士认为，如果员工在知情的情况下，安装软件并使用，就算不上侵犯隐私权。如果在员工不知情的情况下，企业在上班或者下班时间对员工进行定位，可以认为企业侵犯员工的隐私权。
